Mobiles Arbeiten und Homeoffice waren vor der Krise in vielen Unternehmen ein Nischenthema. Ein Jahr später gehört die Arbeitsflexibilität in Unternehmen zum Alltag. Die Digitalisierung hält aber viel mehr bereit als nur die Flexibilisierung von Arbeitsorten. So sind Instrumente, die primär zur Steigerung der Effizienz gedacht sind, ebenfalls dazu geeignet, Freiräume zu schaffen, die Beschäftigte für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie nutzen können. Damit dieser Prozess funktioniert, müssen Unternehmen auch die betriebliche Unternehmenskultur im Blick behalten. Denn: Zukunftsfähige Unternehmen denken Digitalisierung und Vereinbarkeit zusammen!
Prof. Dr. Sabina Jeschke war im Vorstand der Deutschen Bahn AG für das Thema Digitalisierung zuständig und gibt in Ihrem Live-Denkanstoß einen Einblick in die technischen Möglichkeiten der Digitalisierung und wie dabei die Themen New Work und Vereinbarkeit mitgedacht werden müssen, um unternehmerisch erfolgreich zu sein.
