- Multiplikatorenveranstaltung
Save the Date! Wie können wir Schichtarbeitsplätze möglichst familienfreundlich gestalten? Unser Thema bei der virtuellen #Multi24 "Schichtwechsel - Familienzeit: Wege zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie". Merken Sie sich den Termin vor!
- Web-Seminar
In dieser Vereinbarkeits-Espresso Episode fragen wir uns: Welche Führungsmodelle haben Zukunft und unterstützen motivierte Beschäftigte bei ihren Vereinbarkeitsherausforderungen? Es warten 30 Minuten konzentrierte Vereinbarkeit auf Sie am Morgen!
- Web-Seminar
Für Betriebe gewinnt eine familienfreundliche Unternehmenskultur als entscheidender Beitrag zur Fachkräftesicherung erheblich an Bedeutung. Wie kann das betriebliche Engagement für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie effektiv genutzt werden, um Mitarbeiter zu binden und zu gewinnen - und somit das Employer Branding zu stärken?
- Web-Seminar
In dieser Episode wollen wir der Frage nachgehen, wie Unternehmen eine mitarbeiterzentrierte Arbeitszeitreduzierung planen, umsetzen und monitoren können. Dafür haben wir ein Unternehmen eingeladen, dass genau diesen Weg gegangen ist. Unser Gast: Katrin Schwarz, Personalleiterin bei der EFB-Elektronik.
- Web-Seminar
Die Generation Z ist vielschichtig und bewegt sich in einer Welt, die geprägt ist von technologischem Fortschritt, gesellschaftlichem Wandel und einem ständigen, schnelllebigen Informationsfluss. Aber lebt sie nach dem Motto "Carpe diem"? Und spiegelt sich das in ihrer Einstellung zu Arbeit und Privatleben wider?
- Web-Seminar
Macht uns die Digitalisierung die Vereinbarkeit kaputt, wenn wir immer erreichbar sein müssen? Und wie können Betriebe und Beschäftigte dieses Dilemma auflösen? Darüber diskutieren wir mit Maike Young, Senior Beraterin bei der GPI Consulting GmbH aus Hamburg.
- Web-Seminar
Firmen, die ihre Beschäftigten dabei unterstützen, Familie und Beruf in Einklang zu bringen, denken heute schon an morgen. Sie stärken ihre Arbeitgeberattraktivität und die Bindung ihrer Beschäftigten an das Unternehmen. Wie das in der Umsetzung geht, darüber unterhalten wir uns mit Franziska Stadie, Head of People bei Trebing + Himstedt
- Web-Seminar
Warum sollten sich Unternehmen in der Kinderbetreuung für Ihre Beschäftigten engagieren und welche Vorteile haben sie davon? Darüber sprechen wir mit Manuel Seitz, Prokurist in der Personalleitung bei der Bau-Fritz GmbH & Co. KG.
- Web-Seminar
Zum Jahresende 2024 werden wir uns einem zentralen Thema unserer Arbeit widmen: Was bedeutet es konkret, in einem Unternehmen eine pflegesensible Unternehmenskultur umzusetzen?